Достижение пенсионного возраста - значимое событие в жизни каждого человека. По-этому УПФР во Фрунзенском районе Санкт-Петербурга рекомендует заблаговременно поза-ботиться о том, чтобы на дату возникновения права на пенсию у граждан были в наличии все необходимые документы, а их содержание и оформление соответствовало законодательно установленным требованиям.
Зачастую граждане обращают внимание на состояние своих документов, необходимых для назначения пенсии, непосредственно в момент обращения в Пенсионный фонд за назна-чением пенсии. Однако о подготовке документов на пенсию нужно подумать заранее. Орга-ны Пенсионного фонда предоставляют возможность заблаговременного сбора и проверки документов, подтверждающих пенсионные права граждан.
Для того, чтобы ускорить и упростить процедуру назначения пенсии, необходимо зара-нее обратиться в клиентскую службу территориального Управления ПФР по месту прожива-ния для проведения заблаговременной работы с документами. Обращаться можно за 5 лет (минимум за 6 месяцев) до наступления пенсионного возраста.
Специалисты ПФР окажут содействие в направлении запросов бывшим работодателям и в архивные органы, проверят юридическую правильность заполнения трудовой книжки, справок и других сопутствующих назначению пенсии документов, подготовят макет пенси-онного дела к моменту назначения пенсии, а также дополнят индивидуальный лицевой счёт недостающими сведениями, если это необходимо.
В результате ко дню выхода на пенсию Ваши пенсионные права будут отражены на ли-цевом счете в полном объеме, что позволит назначить пенсию без личного посещения Управления ПФР и в максимально короткие сроки.
Какие документы необходимо представить для заблаговременной работы?
-паспорт гражданина РФ;
-трудовую книжку;
-дополнительные документы (при наличии):
-свидетельства о рождении детей;
-свидетельство о браке (о расторжении брака), если была смена фамилии;
-военный билет;
-диплом об образовании (очной формы) и пр.
Работающие граждане предпенсионного возраста могут провести заблаговременную работу через своего работодателя, либо также обратиться в клиентскую службу ПФР